Stage Impiegato / a amministrativo

Per azienda dinamica e in continua crescita con sede a Schio (VI), siamo alla ricerca di una risorsa da inserire in un percorso di stage in ambito amministrativo.

Responsabilità :

La risorsa affiancherà e supporterà i colleghi nelle seguenti attività :

  • Gestione della contabilità aziendale (registrazione fatture, note di credito, prima nota, ecc.)
  • Supporto nella preparazione e aggiornamento della documentazione fiscale e contabile
  • Archivio e gestione documenti
  • Gestione delle pratiche amministrative generali
  • Contatti con fornitori e clienti per la gestione delle operazioni quotidiane
  • Supporto nelle attività di reporting e analisi dei dati aziendali

Requisiti :

  • Diploma di Ragioneria
  • Laurea triennale o in corso di studi in Economia, Giurisprudenza, o in discipline affini
  • Conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel
  • Capacità di organizzazione e attenzione ai dettagli
  • Città : Schio (Vi)

    Orario : Full Time Giornata (7.30 - 16.30) con mensa interna

    Se ti reputi una persona dinamica, intraprendente e motivata con forte interesse per il settore amministrativo, inviaci il tuo CV aggiornato.

    Sarà nostra priorità ricontattarti se il profilo è in linea.

    Data inizio prevista : 10 / 02 / 2025

    Categoria Professionale : Segreteria / Servizi Generali

    Settore : INDUSTRIA METALMECCANICA

    Città : Schio (Vicenza)

    Istruzione :

  • Diploma / Accademia
  • Laurea Triennale
  • Patenti :

    Disponibilità oraria :

  • Full Time
  • I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198 / 2006, D.lgs 215 / 2003 e D.lgs 216 / 2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016 / 679).

    ATTENZIONE : Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.

    Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004). by helplavoro.it

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